子育てに集中したくて、３年くらい前に新卒入社で入った仕事を退職しました。
資金面だけだと絶対続けた方が良いのはわかっていましたが、子供がもうすぐ小学校なので大分ゆとりが出てきました。
よくいう小１の壁（学童）や、子供自身がスムーズに小学校に慣れてくれるかの心配は尽きないですが、もともと仕事が大好きな私。
実は今はパートで働いているのですが、ボーナスもないし、貯蓄や将来のことを考えて扶養内を超えてフルリモートで出来る転職を考えています。
再就職の際にも感じましたが、自分はどんなスキルがあるんだろうと、元々自己評価が低めなので改めて向き合いたくない現実と向き合うことに・・・笑
ただ自分の経験してきたことが実は役職についていたとか（私のイメージでは部長とかエリアマネージャーとか取締役とかのレベルだけかと笑）
普通の方はあまり持っていない資格を持っていたり、実はもっと自信を持っていいんじゃないかと思えてきました。
もちろん、興味のあることに挑戦したり（HP作成とか）パートでも前職とは全く違う業務で新しいスキルを得たりと、自分で身につけた事や縁あって働いている会社にも感謝しています。
ただ、年収換算するとあまりにもパートって条件が悪い。
ここには時短で迷惑かけるしとか、急に休んだりするしとか、だからその時給でいいっていうのはなんだか評価されていない気がして怒りすら感じるし笑、同一賃金とは程遠いので、やっぱり自分でスキルアップして動いていかないといけないんだと改めて思います。
ちなみに私は自動車免許を持っているのですが、ピカピカのペーパードライバーです笑
でも改めて考えたらこの資格30万くらいかかってるんですよね・・・
子供の送り迎えや、履歴書に書ける立派な資格。
これは使いこなさない理由はないだろうということで、今コツコツと練習しています。
1年後、３年後、少しでも自分のしたいことを楽しんでいる自分でいたいので、後回しにせずに今できることを頑張ろうと思います。
その姿を見て息子にも働く楽しさとか、レベルアップ笑 していくことの楽しさに気づいて欲しいなと思います。
楽天のおすすめはこちら💁♀️
Amazonのおすすめはこちら💁♀️
※miiselアプリ利用の方のみ
